電子マネーで経費精算

人材サービスのネオキャリアが企業向けに、従業員の経費精算を電子マネーで済ませられるサービスを始めるのだそうですね。

これは、人事システムとプリペイドカードを連携させ、精算の手間や費用を減らすことが目的のようで、国が検討している給与のデジタル払いの解禁を見据え、参入準備を整えるのだそうです。

ネオキャリアが手掛ける人事システムには勤怠や経費精算を管理する機能があり、新サービスでは、従業員が希望すれば、精算したお金を専用のVisaプリペイドカードの電子マネーで受け取れるようにするようで、この方法だと銀行口座に振り込む場合に比べ、お金を移動させる手間がなく、買い物などに利用しやすくなるのだとか。

まずは5月にネオキャリア社内で従業員を対象に試験運用し、課題や改善点を検証した上で早ければ今夏から、同社の人事システムを利用する約1万3000社に新サービスを売り込んでいくようで、1年後には500社程度への提供を目指します。

国はキャッシュレス化の普及を目的に、デジタル払いの解禁に向けた議論を進めていて、ネオキャリアは「経費のデジタル払いの仕組みは給与にも生かせる」とみて、解禁後の迅速な参入につなげる考えのようです。